Nagłówek

Aktualności

Wydawca treści

Nabór wniosków o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców

 
Od dnia 26.11.2024 r.  przeprowadzony zostanie piąty
nabór wniosków o przyznanie środków z REZERWY Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego
pracowników i pracodawców.
Nabór potrwa do wyczerpania limitu dostępnych środków  REZERWY KFS.
  
 
Pracodawcy będą mogli ubiegać się wyłącznie o środki REZERWY KFS.
Limit ten powiązany jest z PRIORYTETAMI REZERWY (podane poniżej).
Składając wniosek konieczne będzie wskazanie przez Pracodawcę wyłącznie limitu REZERWY KFS. Zachęcamy zatem do analizy PRIORYTETÓW.
 
Pracodawca może złożyć maksymalnie 1 wniosek na wybrane kształcenie ustawiczne jedynie z limitu REZERWY KFS.
 
Wysokość wsparcia może wynosić:
  1. w przypadku mikroprzedsiębiorstw – 100% kosztów kształcenia ustawicznego, nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika;
  2. w przypadku pozostałych pracodawców – 80% kosztów kształcenia ustawicznego, nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika.
 
 
Priorytety wydatkowania środków z Rezerwy KFS w 2024 roku
 
  1. wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRiPS.; 
  2. wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności; 
  3. wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej;
  4. wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju
Wnioskodawca, który chce spełnić wymagania priorytetu nr 4 powinien udowodnić, że wskazana forma kształcenia ustawicznego dotyczy zawodu w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu wskazanych w Strategii Rozwoju dla powiatu kartuskiego oraz w raporcie z badania dot. Branż kluczowych dla gospodarki województwa pomorskiego z uwzględnieniem specyfiki subregionalnej.
Priorytety rozwojowe w ramach Strategii Rozwoju dla powiatu kartuskiego: Przestrzeń, Środowisko, Transport, Gospodarka, Zdrowie, Kultura, Czas Wolny (Turystyka i Sport), Edukacja i Uczenie się, Integracja.
Branże kluczowe dla gospodarki województwa pomorskiego z uwzględnieniem specyfiki subregionalnej dla powiatu kartuskiego: Branża Budowlana, Drzewno-meblarska, Kreatywna, Metalowo-maszynowa, Turystyki i czasu wolnego oraz MICE (ang. Meetings, Incentives, Conferences, Exhibitions), Tworzyw sztucznych.
 
UWAGA: Zmiana sposobu składania wniosku
 
Wniosek wraz z załącznikami należy złożyć w formie elektronicznej za pośrednictwem Usług elektronicznych publicznych służb zatrudnienia (https://praca.gov.pl) przy pomocy zamieszczonego tam szablonu LINK
[praca.gov.pl / Usługi elektroniczne / Usługi dla organizacji / Wnioski o usługi i świadczenia z urzędu/ Wnioski pozostałe/Wniosek o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy (PSZ-KFS)]
 
WNIOSEK należy wypełnić i złożyć w ramach kontekstu organizacji, tj. po zalogowaniu się na konto w praca.gov.pl należy rozwinąć listę ustawień użytkownika poprzez naciśnięcie przycisku z imieniem i nazwiskiem, a następnie wybrać opcję „zmiana kontekstu" i wybrać właściwą organizację.
 
Do wniosku należy dołączyć następujące załączniki:
  1. załącznik nr 1 do wniosku (dane uczestników oraz oświadczenie Pracodawcy);
  2. dokumenty niezbędne do oceny spełnienia warunków dopuszczalności pomocy publicznej, w tym:
    1. załącznik nr 2 do wniosku – Oświadczenie o otrzymanej pomocy de minimis,
    2. załącznik nr 3 do wniosku - Formularz informacji przedstawianych przez wnioskodawcę ubiegającego się o pomoc de minimis lub Formularz Informacji przedstawianych przez wnioskodawcę ubiegającego się o pomoc de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie  - w  zależności od tego jakiego sektora ta pomoc dotyczy.;
  3. załącznik nr 4 do wniosku – Program Kształcenia Ustawicznego, w tym zakres egzaminu;
  4. wzór dokumentu potwierdzającego kompetencje nabyte przez uczestników, wystawionego przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego (o ile nie wynika on z przepisów powszechnie obowiązujących);
  5. kopia dokumentu potwierdzającego oznaczenie formy prawnej prowadzonej działalności – w przypadku braku wpisu do Krajowego Rejestru Sądowego lub Centralnej Ewidencji  i Informacji o Działalności Gospodarczej. Na przykład, w przypadku spółek cywilnych należy dołączyć umowę spółki cywilnej.
  6. Dokumenty dotyczące wybranego realizatora kształcenia:
  7.  ważne certyfikaty jakości oferowanych usług kształcenia – w przypadku posiadania przez realizatora owych certyfikatów jakości,
  8.  dokument, na podstawie którego realizator prowadzi pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  9. pełnomocnictwo – w przypadku podpisywania wniosku przez Pełnomocnika;
  10. inne dokumenty/oświadczenia niezbędne do potwierdzenia spełnienia danego priorytetu – zgodnie z Załącznikiem nr 1 do Zasad finansowania kształcenia ustawicznego ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kartuzach wprowadzone Zarządzeniem nr 38/2024 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Kartuzach z dnia 26 listopada 2024r.: „Broszura informacyjna skierowana do pracodawców dotycząca priorytetów wydatkowania środków KFS".
Załączniki nr 1, 2, 3 i 4 zostały udostępnione na stronie internetowej Urzędu https://kartuzy.praca.gov.pl/
(w zakładce: Dla Pracodawców i Przedsiębiorców/Dokumenty)
 
Pracodawco pamiętaj o zaznaczeniu zgody na doręczanie pism przez Powiatowy Urząd Pracy w Kartuzach poprzez portal praca.gov.pl.
 
Wnioski złożone poza wyznaczonym terminem, złożone w ramach innego limitu niż LIMIT REZERWY na który prowadzony jest nabór oraz złożone w inny sposób niż za pośrednictwem Usług elektronicznych publicznych służb zatrudnienia (https://praca.gov.pl) nie będą podlegały rozpatrzeniu.
 
Urząd rozpatrując złożone w terminie naboru wnioski będzie brać pod uwagę między innymi:
 
  1. zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
  2. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  3. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS  w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  4. posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  5. w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  6. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym ze środków KFS, a w przypadku gdy kształceniem obejmowany ma być pracodawca – plany w kwestii rozwoju gospodarczego firmy w związku z kształceniem ustawicznym; 
  7. możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitu środków na dany rok oraz limitu wskazanego w danym naborze.
  8. ocenę  spełnienia  zasady  oszczędności wydatkowania środków,
  9. uzasadnienie potrzeby kształcenia,
  10. uzasadnienie wyboru realizatora usługi kształcenia ustawicznego.
Celem wsparcia KFS
jest zapobieganie utracie zatrudnienia przez osoby pracujące z powodu kompetencji nieadekwatnych do wymagań dynamicznie zmieniającej się gospodarki.
 
Zwiększenie inwestycji w potencjał kadrowy powinno poprawić zarówno pozycję firm jak i samych pracowników na konkurencyjnym rynku pracy.
 
Administratorem danych osobowych jest Powiatowy Urząd Pracy w Kartuzach, 83-300 Kartuzy  ul. Mściwoja II 4. Dane przetwarzane są w stopniu niezbędnym, w celu realizacji zadań. W celu uzyskania dodatkowych informacji na temat sposobu przetwarzania danych osobowych przez Administratora oraz dostępu do nich należy skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych email: iod@kartuzy.praca.gov.pl 
Pełna treść klauzuli informacyjnej dostępna jest na stronie internetowej BIP Powiatowego Urzędu Pracy w Kartuzach (http://pup.kartuzy.ibip.pl/public/?id=229744): RODO – klauzula informacyjna ogólna oraz w siedzibie Urzędu.
 
Kartuzy, 26.11.2024 r.

Menu nawigacji

Zapisz się na newsletter w wybranej kategorii

Brak dostępnych newsletterów